Более 1000 студентов и школьников приняли участие в мероприятиях, организованных на предприятиях в рамках традиционной акции Союза машиностроителей России.
Активное участие приняли заводы: «ЛЕПСЕ» - 404 чел., «АВИТЕК» - 300 чел., «Ново-Вятка» - 181 чел., «ВЭЛКОНТ» - 80 чел. и «Маяк» - 60 чел.
Для учащихся Кировского авиационного и Вятского электромашиностроительного техникумов и гимназии им. Грина на АО «ЛЕПСЕ» проведены онлайн-встречи с перспективными заводскими специалистами и виртуальные экскурсии по музею. Организационную и техническую поддержку обеспечили отдел управления персоналом и управление информационных технологий.
Об истории предприятия, которому в ноябре исполняется 80 лет, юному поколению кировчан рассказала заведующая информационно-выставочным залом Елена Недзвецкая.
С современной жизнью завода и различными аспектами своей работы в режиме онлайн студентов и школьников познакомили председатель совета молодёжи, начальник административно-хозяйственного отдела Егор Лютов, заместитель главного технолога Ян Шугайлов, лауреат премии Правительства Кировской области, инженер-конструктор опытно-конструкторского бюро Анна Русских.
Рассказывая о линейке продукции АО «ЛЕПСЕ», они отметили, что изделия предприятия востребованы в атомной, автомобильной, газовой, нефтедобывающей, строительной отраслях промышленности, в медицине и на железнодорожном транспорте. Спикеры также подчеркнули, что на заводе большое внимание уделяется поддержке молодых кадров. Разработана и внедрена программа обучения начинающих специалистов, действует система наставничества, позволяющая новичкам быстро освоиться с профессиональными обязанностями, выплачиваются подъёмные. Выступающие подробно рассказали о различных спортивных и творческих мероприятиях, благотворительных акциях, которые ежегодно проводят на предприятии.
Онлайн-встречи получились очень информативными – каждому из спикеров задали большое количество вопросов.
– Не бойтесь идти на завод: здесь интересная и насыщенная жизнь. А что касается зарплаты, то она в первую очередь зависит от трудолюбия. Будете хорошо работать – и зарплата будет достойная, – отметил Егор Лютов, общаясь со студентами.
Напомним, что «Неделя без турникетов» с 2015 года проходит на предприятиях весной и осенью.
Следующая новостьПредыдущая новость
Наверх
