Кировское региональное отделение Союза машиностроителей России создано 15 июня 2007 года. Председатель генеральный директор ОАО «ЛЕПСЕ» Геннадий Александрович Мамаев. Первый заместитель председателя Юрий Александрович Коваленко руководит аппаратом Регионального совета.
На учёте в Кировском региональном отделении состоит более 1000 человек. Актив Союзмаш создан на предприятиях и в организациях: «ЛЕПСЕ», «Кировский машзавод 1 Мая», «АВИТЕК», «Электропривод», «Кировский завод «Маяк», «ВЭЛКОНТ», «Ново-Вятка», «КРИН», «Научно-исследовательский институт средств вычислительной техники», Вятский государственный университет, АО «Кировское машиностроительное предприятие», АО «Омутнинский металлургический завод».
Кировское региональное отделение Союзмаш принимает участие в обсуждении проектов федеральных и региональных законов, активно взаимодействует с общественными организациями области: Федерацией профсоюзных организаций, Объединением работодателей, Вятской торгово-промышленной палатой, партией «Единая Россия». Организация реализует различные программы по работе с молодёжью: ведёт профориентационную деятельность, содействует проведению конкурсов профессионального мастерства, организации молодёжных спортивных и культурных мероприятий.
Адрес Регионального совета: 610006, г. Киров, ул. Гайдара, д. 3, каб. 212
телефон/факс: (8332) 24-19-01, u.kovalenko(at)vsms.kirov.ru
Координатор молодёжных проектов Андрей Владимирович Шилов: e-mail shilov@kirovmash.ru, тел. 8-909-137-48-83
подробнее...
Новости / Кировские машиностроители участвуют в разработке Стратегии развития города до 2035 года
Представители трёх предприятий, входящих в Кировское региональное отделение Союза машиностроителей России, – заводов «ЛЕПСЕ», «АВИТЕК» и «Маяк» 20 июля приняли участие в рабочей встрече по вопросам разработки Стратегии социально-экономического развития муниципального образования «Город Киров» до 2035 года.
Разработкой документа занимается Финансовый университет при Правительстве РФ. В проекте Стратегии предложены приоритетные направления социально-экономического развития города Кирова до 2035 года:
– «Развитие человеческого капитала»;
– «Трансформация городского пространства»;
– «Развитие конкурентной экономики»;
– «Продвижение территориального бренда»;
– «Совершенствование системы местного самоуправления».
Решение сформировать рабочие группы по направлениям: «Развитая экономика»; «Вдохновлённые люди»; «Комфортная среда»; «Открытая власть»; «Известный бренд» – было принято в целях дополнительного обсуждения, вовлечения общественности и экспертного сообщества города Кирова в процесс разработки Стратегии.
По итогам рабочей встречи сформирован и представлен в администрацию города набор конкретных предложений и инициатив для включения в проект Стратегии-2035 и План мероприятий по её реализации.
Для обратной связи с разработчиками Стратегии и специалистами администрации города создан и работает специальный сайт http://kirov2035.admkirov.ru.
Следующая новостьПредыдущая новость
Наверх
